国立総合児童センター「こどもの城」で培った運営ノウハウを継承し、
児童館、放課後児童クラブ、青少年交流センターの運営や
児童厚生員、ユースワーカーを対象等とした研修を行っています。
運営方針
- すべての子ども・若者たちが健やかに育成されるという理念に沿い児童館・若者支援施設の運営を行います。
- すべての子ども・若者たちが自由に遊べ、自由な表現ができ、自由に意見を表明できる、安心・安全の子どもたちの居場所となるように努め、活動には、子ども・若者たちが参画できるように運営します。
- 地域住民や地域団体などと連携を図り、安全で安心できる地域環境を構築するように努めます。
- すべての子どもが自分らしく生活・活動できるように。「障がいがあっても地域で地域の資源を利用し、市民が包み込んだ共生社会を目指す」というインクルーションの考え方に基づき運営します。
- 不登校、虐待、発達障がいなどの課題に正面から向き合い、配慮が必要な子どもたちに充分に対応できるような運営を行います。
- ホスピタリティ溢れる対応を心掛け、いつでも子ども・若者たちや保護者の方や地域の方々が安心して遊びに来ることができるように、笑顔あふれる施設を目指します。
2025年卒新卒採用について
2025年卒新卒採用について
健全育成事業部の施設運営職員の新卒採用を行います。
詳しくはマイナビ2025に掲載中ですので、ご確認ください。
第一部の応募（履歴書の送付）は
3月27日（水）にて、締め切らせていただきました。
次回の選考に関しては、夏頃を予定しており、
マイナビ2025にて、エントリーして下さった方へは、
改めて連絡いたします。
保育士、教員免許を取得者・予定者の方、歓迎します。
「子どもが好き！」「若者を応援したい！」
子どもや若者の支援に誠実さと熱意を持って取り組める方をお待ちしております！
宜しくお願い致します。
採用担当
電話：03－5357－1134
E-Mail：saiyo@kodomono-shiro.jp
応募履歴書（１枚目_２枚目_Excelファイル）
DOWNLOAD(ダウンロード形式：EXCEL)
応募履歴書（１枚目）
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応募履歴書（２枚目）
DOWNLOAD(ダウンロード形式：PDF)
